截至10月10日，西南油气田公司蜀南气矿举办3期后辅人员采气工岗位培训班，累计培训202人次，取证175人。今年以来，蜀南气矿坚持“科技强企、人才兴企”理念，把牢“岗位培训、知识更新、能力提升”3个关键环节，持续推进员工教育培训。

　　以管理人员岗位需求为导向，将人才发展与岗位需求结合起来，优化岗位培训，不断调整、更新、充实培训内容，丰富课程体系，以送外专题学习的方式，与大庆人才开发院合作，举办了两期81人次中层领导人员培训班，促进气矿中层领导人员管理能力的不断提升。各业务科室积极开展专业技术培训、技术研讨，先后邀请重庆科技学院教师进行硫化氢防护知识专题培训，工程建设有限公司西南分公司腐蚀与防护专家举行抗硫化物金属材料技术专题培训等，使广大专业技术人员持续丰富、更新了自身知识体系。在开展信息化、管道专业技术人员大比武的同时，组织“送培训到现场”，提前谋划，推进培训重心下移。 (通讯员 黄斌 陈双)