10月20日上午，“德州英才”创新创业峰会论坛在市委党校报告厅举行。我市相关部门负责人、“德州英才”、“三航”企业负责人，签约项目代表等800余人参加了论坛。论坛分别邀请中国人事科学研究院教授孙锐、德州尧鼎光电科技有限公司董事长吴锜、泰山集团董事长卞志良作了主旨演讲。德州晚报全媒体记者王南摄影刘振兴

　　中国人事科学研究院教授孙锐：

　　引入外部科教资源建立人才培养体系

　　孙锐在以《新时代人才工作改革创新中的德州机遇》为主题的主旨演讲中提到，要想取得竞争力，就要深化人才发展体制机制改革，最大限度把广大人才的报国情怀、奋斗精神、创造活力激发出来；完善人才培养机制，改进人才评价机制，创新人才流动机制，健全人才激励机制；实行更加积极、更加开放、更加有效的人才引进政策，聚天下英才而用之。

　　孙锐还表示，要积累人才资本，推动院校教育与社会培训互补发展，是做好人才工作的长远之计。“德州目前普通高等教育、职业教育和社会办学资源匮乏，产业实用人才培养与发达区域存在明显差距，德州可以积极引入外部科教资源和国际合作教育资源，建立院校教养、公共培训和社会化培训项补充的人才培养体系。”

　　德州尧鼎光电科技有限公司董事长吴锜：

　　建立多元化评价机制打造人才和产业高地

　　吴锜作了题为《着力构建人才、产业双高地》的主旨演讲，吴锜表示，人才高地创造产业高地，产业高地吸引人才聚集。打造人才和产业高地应该建立“一园+一院+基金”的模式，“一园”是指研发、办公、生产、生活、居住、娱乐于一个园区；“一院”是指产业技术研究院负责招商、建设产业聚集所需要的平台；“基金”是指选项目、投人才、拉起产业链。

　　另外，企业要留住人才，对人才的评价机制多元化，感受到他们就是企业的主人；同时，政府要留住企业，对企业的评价机制也要多元化；要建立上下游企业链条等。

　　泰山集团董事长卞志良：

　　科技创新培育新动能希望有志之士来创业

　　卞志良在题为《抢抓第一资源集聚创新要素为实体经济发展插上腾飞翅膀》的主旨演讲中提到，科技创新就是取之不尽用之不竭的新动能。企业要发展,就必须创新、再创新，这背后离不开强大的人才资源支持。“科技创新，人才至上。”卞志良认为，高端竞技体育器材市场的竞争比拼的就是核心技术，具有自主知识产权的核心技术是企业的命脉。“有了高端的人才，才会有更多的创新成果，才能掌握话语权。德州推出的人才政策‘黄金30条’具有很强的吸引力。”卞志良说，“作为本地企业，希望更多有志之士来德州创业，共同推动德州发展。