为深入推进打造最优发展环境工作，建立“亲、清”型警企关系的总体部署，进一步营造风清气正的服务发展环境，大力推进最优发展环境建设工作。28日，新民市公安局邀请沈阳市玖龙纸业有限公司员工到新民市看守所参观学习，并受公司高层委托为企业员工做警示教育学习培训。

　　12月中旬，沈阳玖龙纸业有限公司各部门高层联名向新民市公安局提出申请：为公司员工组织反腐倡廉警示教育学习培训。经请示本级及上级公安部门批准同意后，新民市局监管大队结合自身职能，充分考虑现实情况，拟定为该公司提供“订制化”服务举措，并向沈阳玖龙纸业有限公司正式发出邀请。

　　培训当天，沈阳市玖龙纸业有限公司高层及员工一行16人到新民市看守所参观学习，接受警示教育学习培训。在参观学习过程中，新民市公安局监管大队大队长孙宏伟全程陪同，并向公司员工详细讲解了看守所对在押人员各方面的教育工作情况及相关法律知识，并针对企业高发的各类犯罪及后果向员工进行警示教育，让学习人员直观的体会到法律是“红线”更是“高压线”，任何人一旦触犯法律必将受到严惩。

　　参观结束后，孙宏伟大队长在看守所会议室组织开展了警示教育学习培训会，期间，孙宏伟大队长和玖龙纸业有限公司高层交流了相关学习经验，并对玖龙纸业有限公司各位员工提出的问题做出了详细解答。

　　警示教育培训会结束后，玖龙纸业有限公司员工纷纷表示,此行受益颇丰，对法律有了新的认识。公司对新民市公安局服务经济，为公司提供“订制化”服务给予高度评价。