8月26日，记者从山西省灵石县召开的 “开局起步‘十五五’” 系列主题新闻发布会（教育局专场）了解到，县第十六次党代会把教育摆在优先发展的战略位置，明确提出大力推进教育强县建设，持续增进民生福祉，不断满足人民群众对优质教育的期盼。

　　“十四五”时期是灵石县教育投入力度最大、改革步伐最快、办学面貌变化最显著的五年。为不断缩小城乡、校际教育差距，灵石县科学统筹城乡教育资源，稳妥推进学校新建、撤并整合与集中办学，新建灵石一职中、致诚高中、灵石四中、灵石七中四所学校，全县公办中小学整合为38所，累计投入6502.31万元改善基层学校办学硬件。同时，持续深化校长职级制、教师“县管校聘”改革，近五年累计补充教师479人，进一步强化教师队伍；不断巩固拓展“双减”工作成果，实现课后服务实现中小学全覆盖，教育生态持续向好。

　　在资源优化、改革赋能的基础上，灵石县各级各类教育实现协同共进。学前教育全力冲刺国家普及普惠县创建，三项核心指标均高于国家验收标准，顺利通过省级督导评估；义务教育优质均衡建设扎实推进，城区、静升新区新增学位3060个，顺利通过市级督导评估；高中教育特色多样发展，高考本科达线人数持续增长；职业教育深化产教融合、校企合作，打造“厂中校”育人模式，师生在世界职业院校技能大赛斩获1金3银，服务地方产业发展能力显著增强。

　　站在“十五五”全新起点，灵石教育系统将全面推进“十大专项行动”，推动全县教育公平、优质、高质量发展。实施立德树人固本行动，打造发布“灵石县思政地图”；实施基础教育质量跃升行动，落实学生每日2小时体育活动要求，健全学生综合素质评价体系；全力攻坚学前教育普及普惠县创建，确保 2026 年顺利通过国家级验收；推进义务教育优质均衡发展，确保2026年10月通过省级督导评估，2027年12月通过国家验收；实施县中振兴行动，拟投入1200余万元补齐高中办学短板；深化职业教育融合行动，动态优化专业设置，探索“五年一贯制”中高职贯通培养模式和综合高中试点班；优化教育资源供给，盘活闲置教育资产；实施教师队伍卓越行动，计划培养100名名师、1000名骨干教师；推进数字教育赋能行动，升级智慧校园硬件；深化教育治理创新行动，2027年实现家校社协同育人“教联体”中小学全覆盖。

　　其中，职业教育改革已经落地见效。今年，灵石一职中成为省五年制职业教育衔接贯通人才培养试点学校，与晋中职业技术学院合作开设机电技术应用五年制贯通培养班，秋季招生43名学生，毕业后颁发大学专科毕业证；开设综合高中试点班，2个普高班共招生100名学生，学生可根据自身兴趣转换学习方向，进一步畅通技能人才成长渠道。

　　据介绍，国家学前教育普及普惠县、义务教育优质均衡县两项创建，将推动灵石办学条件全域标准化，实现优质师资教研资源城乡统筹配置，刚性固化教育保障机制，实现育人质量内涵升级，切实回应群众“家门口上好学”的民生期盼。

　　下一步，灵石县教育系统将坚守为党育人、为国育才初心使命，踔厉奋发、实干争先，补短板、强弱项、提质量、促均衡，奋力谱写灵石教育“十五五”高质量发展新篇章，以实实在在的教育成效回应全县人民的期盼。